De 10 bästa utbildningscertifieringarna för företagsutbildare
I en värld av utbildningsleverantörer, där expertis regerar och strävan efter spetskompetens pågår, har utbildningscertifieringar ett enormt värde. Utbildningsproffs spelar en avgörande roll för att främja tillväxt, kunskap och färdigheter inom organisationer. Ändå, för att maximera sin effekt måste de beträda en väg som styrs av smart planering och genomtänkta investeringar.
Med detta i åtanke har vi skapat den här artikeln som din kompass för professionell utveckling. Här kommer vi att utforska viktiga inlärnings- och utvecklingscertifieringar för företagsutbildare och erbjuda värdefulla verktyg som hjälper dig att göra välgrundade val. Låt oss börja resan!
I. Fördelar med utbildningscertifieringar för utbildningsproffs
Certifieringar är viktiga för företagsutbildare och instruktörer av olika anledningar. Dessutom, här är 10 viktiga fördelar med utbildningscertifieringar:
Professionell trovärdighet
Inlärnings- och utvecklingscertifieringar ger ett formellt erkännande av din expertis och kompetens inom området utbildning och undervisning. De fungerar också som en tredjepartsvalidering av dina färdigheter och kunskaper, vilket gör dig till en mer trovärdig professionell i arbetsgivares, kunders och kollegors ögon.
Utbildning Certifiering Kvalitetssäkring
Många utbildningscertifieringar har rigorösa standarder och krav, vilket säkerställer att certifierade utbildare och instruktörer uppfyller eller överträffar branschaccepterade bästa praxis. Vidare kan denna kvalitetssäkring vara betryggande för arbetsgivare och kunder, eftersom de kan lita på att du har den kompetens som krävs för att ge effektiv utbildning.
konkurrens~~POS=TRUNC fördelar~~POS=HEADCOMP
På en konkurrensutsatt arbetsmarknad kan utbildningscertifikat ge dig en betydande fördel. Eftersom de visar ditt engagemang för professionell utveckling och kan skilja dig från andra kandidater när du ansöker om utbildningstjänster eller kontrakt.
Utökade kunskaper och färdigheter
Certifieringsprogram inkluderar ofta omfattande träning och utbildning, som hjälper dig att skaffa nya kunskaper och färdigheter. Därför kan detta förbättra din förmåga att designa och leverera effektiva träningsprogram, hålla dig uppdaterad med de senaste trenderna och anpassa dig till utvecklande teknologi och metoder.
Utbildningscertifiering Globalt erkännande
Många utbildningscertifikat är erkända internationellt, vilket kan vara värdefullt för utbildare som planerar att arbeta med multinationella företag eller i olika regioner. Att ha en globalt erkänd certifiering kan dessutom öppna dörrar till möjligheter över hela världen.
Kundförtroende
Kunder som söker företagsutbildare och instruktörer kan känna sig mer säkra på dina förmågor om du har en relevant certifiering. Dessutom kan detta göra det lättare att vinna kontrakt och bygga varaktiga relationer med kunder.
Profesionell tillväxt
Certifieringar kräver ofta kontinuerlig professionell utveckling och omcertifiering, vilket uppmuntrar utbildare och instruktörer att fortsätta lära sig och växa i sina karriärer. Detta säkerställer därför att du håller dig uppdaterad med branschens utveckling och upprätthåller en hög kompetensnivå.
Nätverksmöjligheter
Många certifieringsprogram ger tillgång till professionella gemenskaper och nätverk. Vidare kan dessa kopplingar vara värdefulla för att dela kunskap, hålla sig informerad om branschtrender och samarbeta i projekt.
Standardisering
Certifieringar för utbildare etablerar ofta gemensamma standarder och terminologi inom utbildnings- och instruktionsområdet. Dessutom kan denna standardisering bidra till att förbättra kommunikationen och förståelsen bland yrkesverksamma inom branschen.
Utbildningscertifieringar ökar intjäningspotentialen
Certifierade utbildare och instruktörer kan kräva högre löner eller avgifter än sina icke-certifierade motsvarigheter. Eftersom arbetsgivare och kunder ofta är villiga att betala mer för yrkesverksamma som kan visa sin expertis genom certifiering inom lärande och utveckling.
Det är viktigt att notera att även om utbildningscertifieringar är värdefulla, bör de ses som ett komplement till praktisk erfarenhet. Kombinationen av certifieringar och verklig erfarenhet är ofta den mest övertygande för arbetsgivare och kunder.
Dessutom kan de specifika utbildningscertifikaten som är mest värdefulla variera beroende på din nisch inom utbildnings- och instruktionsområdet. Därför är det viktigt att välja certifieringar som stämmer överens med dina karriärmål och kompetensområden.
II. De bästa utbildningscertifieringarna för inlärning och utveckling för företagsutbildare
Det finns flera certifieringar för utbildning av proffs tillgängliga på marknaden, beroende på deras specifika område och expertområde. Dessutom kan dessa utbildningscertifieringar förbättra dina kunskaper och färdigheter, visa din kompetens för arbetsgivare och kunder och potentiellt leda till karriäravancemang. Här är några av de mest relevanta utbildningscertifieringarna för företagsutbildare:
1. Certified Professional in Learning and Performance (CPLP)
CPLP-certifieringen, som erbjuds av Association for Talent Development (ATD), är en av de mest erkända inom området för lärande och prestation på arbetsplatsen. Dessutom täcker den ett brett spektrum av ämnen relaterade till instruktionsdesign, utbildningsleverans och prestationsförbättring.
Dessutom är denna utbildningscertifiering utformad för att ge yrkesverksamma inom området för lärande och prestation på arbetsplatsen (WLP). Det fungerar som ett sätt att öka din professionella trovärdighet och visa ditt värde på en allt mer konkurrensutsatt marknad. För att utforska CPLP-programmet ytterligare kan du besöka ATD-certifiering webbsajt.
Vägen till CPLP innefattar en tredelad process:
- Samla minst fem (5) års erfarenhet i branschen.
- Klara ett kunskapsprov som omfattar 150 flervalsfrågor.
- Skicka in en anmärkningsvärd arbetsprodukt som kretsar kring ett av fyra expertområden: Instruktionsdesign, utbildningsleverans, prestationsförbättring eller hantering av lärandeprogram.
2. Associate Professional in Talent Development Training Certification (ATD)
Intresserad av en utbildnings- och utvecklingscertifiering? Överväga Associate Professional in Talent Development (APTD) som erbjuds av Föreningen för talangutveckling (ATD). Denna certifiering är särskilt fördelaktig för dem i de tidiga stadierna av sin karriär, med cirka 3-5 års erfarenhet. Om du siktar på att specialisera dig på talangutveckling eller sticka ut på en konkurrensutsatt arbetsmarknad kan APTD vara den perfekta passformen för dig.
APTD-referensen fördjupar sig i de grundläggande strategierna för talangutveckling. Dessutom fokuserar kursen på Talent Development Capability Model™, som omfattar organisatorisk påverkan, interpersonell kompetensutveckling och professionell tillväxt.
Till skillnad från vissa certifieringar täcker inte provpriset förberedande kurser. Därför gör detta det till ett utmärkt val för individer som föredrar självstudier och sköter sitt eget studieschema. Tidigare kandidater har föreslagit att de avsätter cirka 60-80 timmar eller 3-6 månader för adekvat förberedelse.
Att gå med i ATD ger tillgång till ett omfattande e-bibliotek med resurser och utbildningsmaterial, vilket ger värdefullt stöd för din certifieringsresa. Dessutom kan du få kontakt med motiverade proffs genom att bli medlem i en lokalavdelning i ditt område.
Kursinnehåll:
- Pris: $499 för ATD-medlemmar, eller $699 för icke-medlemmar
- Tentamens längd: 2 timmar
- Provkrav: Ja
- Format: Tillgänglig både online och personligen
- Undervisningstider: Självstudier
- Behörighetskrav: Inga
3. Certified Professional in Training Management (CPTM)
Denna utbildningscertifiering, som också erbjuds av ATD, är designad för att utbilda chefer och ledare. Den täcker ämnen som talangutvecklingsstrategi, hantering av lärandeprogram och utvärdering av utbildningens effekter. Kursen är uppbyggd kring fyra centrala inlärningsdomäner:
- Ansvarsområden för utbildningsansvarig: Detta segment täcker kärnuppgifterna och ansvaret för en utbildningsledare, vilket ger omfattande insikter i rollens krångligheter.
- Bästa metoder för att odla en välutbildad organisation: Upptäck de mest effektiva strategierna för att etablera en arbetsstyrka som är skicklig, kapabel och anpassningsbar genom bästa praxis och beprövade metoder.
- Verktyg och modeller för informerade utbildningsbeslut: Utrusta dig med nödvändiga verktyg och modeller för att fatta välinformerade beslut om utbildningsinsatser och säkerställa att resurserna utnyttjas optimalt.
- Metoder för att hantera rutinutbildningsrelaterade uppgifter: Lär dig effektiva metoder och tekniker för att effektivisera och förbättra hanteringen av dagliga träningsrelaterade uppgifter.
Även om det är särskilt fördelaktigt för att utbilda chefer och HR-utövare, utökar det dess fördelar till ledare i hela organisationen och individer som är engagerade i att uppnå exceptionella resultat.
Noterbart finns det inga specifika förutsättningar för att fullfölja denna certifiering. Ett framgångsrikt uppnående av certifieringen är dock beroende av ett framgångsrikt slutförande av ett slutprov. Vidare omfattar provet cirka 100 flervalsfrågor, med ett godkänt betyg på minst 70 %. Att uppnå denna tröskel är nyckeln till att få certifieringen.
4. Certifierad instruktionsdesigner/utvecklare (CIDD)
Smakämnen CIDD certifieringen, som erbjuds av ARTDO International i samarbete med ITD World, är utformad för att ge eleverna avancerade färdigheter för att skapa instruktionsmaterial. Vidare, under loppet av 8 sessioner, kommer deltagarna att förvärva förmågan att använda designtänkandetekniker och kursutvecklingsverktyg, vilket gör det möjligt för dem att konstruera effektiva och innovativa inlärningsupplevelser.
CIDD är strukturerat för att hjälpa individer att odla avgörande instruktionsdesignförmågor, som omfattar olika områden som:
- Lärande vetenskaper
- Utbildningsleverans och facilitering
- Designtänkande
- Augmented reality och virtual reality
- Instruktionsteori
- Coaching och mentorskap
- Utformning och utvärdering av undervisningssystem
- E-lärande verktyg, teknik och inlärningssystem
Efter framgångsrikt slutförande av ett kompetensbaserat kompetensutvecklingsprogram med fem moduler, tillsammans med inlämnande av obligatoriska rapporter som visar tillämpningen av specifika utbildningskompetenser i ett verkligt arbetsrelaterat sammanhang, kommer deltagarna att beviljas certifieringen i instruktionsdesign och utveckling.
5. Certifierad utbildningscertifiering för onlineinlärningsfacilitator (COLF)
Smakämnen COLF utbildningscertifiering är utformad för individer vars nuvarande eller kommande jobbroller innebär att leda live online-inlärningssessioner. Oavsett om det är virtuella klassrumskurser, möten, webbseminarier eller webbkonferenser, om du har i uppdrag att underlätta dessa evenemang för interna eller externa kunder, är det här programmet relevant för dig, oavsett ämne.
Denna utbildning är särskilt fördelaktig för yrkesverksamma eller team som för närvarande måste resa för att ge utbildning, med relaterade utgifter. Genom att delta i denna kurs kan du eliminera behovet av resor och minska tillhörande kostnader.
6. Certifierad specialist inom utbildning och utvecklingsutbildning (CPTD)
Certified Professional in Talent Development (CPTD), tidigare känd som Certified Professional in Learning and Performance, är ett program som erbjuds av Association for Talent Development (ATD). Den är också designad för yrkesverksamma inom talangutveckling (TD) med minst fem års praktisk erfarenhet. Vidare omfattar CPTD-programmet nyckelkompetenserna som beskrivs i Talent Development Capability Model, inklusive:
- Projektledning
- Pågående lärande
- Efterlevnad och etiskt uppförande
- Förbättrad prestanda
- Change Management
- Instruktionsdesign
- Tillämpning av teknik
- Konsekvensanalys
Behörighet till programmet Certified Professional in Talent Development kräver att kandidater uppfyller något av följande kriterier:
- Har minst fem års relevant erfarenhet, tillsammans med 60 timmars ackrediterad professionell utveckling.
- Har fyra års praktisk erfarenhet och innehar en aktuell APTD (Associate Professional in Talent Development) legitimation.
- Har fem års praktisk erfarenhet och har framgångsrikt genomfört ett ATD Masters Series-certifikat under de senaste fem åren.
7. Certified ScrumMaster (CSM) eller Certified Scrum Professional (CSP)
För dem som är involverade i Agile eller Scrum-metoder i utbildning, dessa certifieringar från Scrum Alliance kan vara fördelaktigt. I det här programmet kommer du att fördjupa dig i Scrum-ramverket och få insikter om teamansvar, nyckelhändelser och väsentliga artefakter. Du kommer också att lära dig hur du effektivt leder ditt team i tillämpningen av Scrum-praxis.
8. Certified Professional in Accessibility Core Competencies (CPACC)
Om du är involverad i att skapa tillgängligt utbildningsmaterial, CPACC certifiering som erbjuds av International Association of Accessibility Professionals (IAAP) är relevant. Dessutom fungerar IAAP Certified Professional in Accessibility Core Competencies (CPACC) legitimation som den grundläggande professionella certifieringen som erbjuds av IAAP.
Denna utbildningscertifiering är utformad för att omfatta ett brett spektrum av domäner relaterade till tillgänglighet, inklusive digital teknik, arkitektur- och miljöhänsyn, design, transportsystem och alla områden där genomtänkt design, policyer och ledning kan förbättra tillgängligheten för personer med funktionshinder.
När ska du ansöka:
- Behörighet till denna certifiering beviljas personer med minst 1 års erfarenhet inom tillgänglighetsdomänen eller de som övergår till en ny roll med tillgänglighetsansvar.
Erfarenhetskrav:
- Kandidater med mindre än ett års erfarenhet av tillgänglighet måste tillhandahålla bakgrundsinformation och beskriva sina mål med CPACC-legitimationen.
Certifieringsunderhållskrav:
- Certifierade proffs måste samla 45 fortsatt utbildning i tillgänglighet krediter under en treårsperiod. Dessa poäng måste vara direkt relaterade till tillgänglighet och dess olika aspekter.
Tentamen information:
- CPACC-provet omfattar 100 flervalsfrågor.
- Tentamens längd är två timmar, med möjlighet att begära extra tid som boende.
- Tentamen är datorbaserad och sluten bok.
9. Certifierad specialist inom talangutvecklingsutbildning (CPTD)
En annan utbildning certifiering från ATD, den CPTD är utformad för att certifiera yrkesverksamma med expertis inom talangutveckling, inklusive instruktionsdesign, utbildningsleverans och prestationsförbättring.
Detta är bara några exempel, och det finns många fler utbildningscertifieringar tillgängliga beroende på ditt specifika intresseområde inom lärande- och utvecklingsområdet. Det är viktigt att undersöka den utbildningscertifiering som bäst passar dina karriärmål och yrkesintressen och att hålla dig uppdaterad med eventuella ändringar eller nya certifieringar som kan dyka upp på området. Kraven för certifieringar kan också ändras över tiden, så det är viktigt att kontrollera med de certifierande organisationerna för den senaste informationen.
10. Agil utbildningscertifiering för HR och lärande och utveckling
Training Industry erbjuder en Agile certifiering skräddarsytt för HR-proffs och ledare som vill stärka sina organisationer med ett mer anpassningsbart och proaktivt stödsystem. Denna certifiering passar även för yrkesverksamma inom lärande och utveckling (L&D) som strävar efter att fördjupa sina strategiska insikter.
När du har avslutat kursen kommer du att tilldelas ett certifikat och ett digitalt märke som kan visas på din professionella profil eller inkluderas i din e-postsignatur.
Detta program utrustar dig med viktiga färdigheter i modern design, projektledning och optimering av arbetsflödet i dagens föränderliga arbetsmiljö. Vidare uppmuntrar det odlingen av ett tillväxttänkande, vilket i sin tur främjar en kultur av kontinuerligt lärande. Dessutom ger kursen värdefulla verktyg för att underlätta antagandet av ett tillväxttänkande och effektiva förändringshanteringsmetoder.
Kursinnehåll:
- Pris: Finns på begäran
- Varaktighet: Tre halvdagspass
- Provkrav: Inga
- Format: Online
- Längd per session: Cirka fem timmar
- Behörighetskrav: Inga
Anmäl dig till detta program för att förbättra dina färdigheter, främja anpassningsförmåga och bidra till en kultur av lärande inom din organisation.
III. Hur väljer man det bästa utbildningscertifikatet?
Att välja den bästa utbildningscertifieringen för dig innebär noggrant övervägande av dina karriärmål, intressen och de specifika kraven för ditt område. Därför kommer här en steg-för-steg-guide som hjälper dig att fatta ett välgrundat beslut:
Steg 1. Bestäm dina karriärmål:
- Börja med att definiera dina långsiktiga karriärmål. Vad vill du uppnå inom området utbildning och undervisning? Vill du specialisera dig inom ett visst område, som e-learning, ledarskapsutveckling eller instruktionsdesign? Dina mål kommer att påverka ditt val av utbildningscertifiering.
Steg 2. Undersök ditt område och identifiera dina intresseområden:
- Undersök de specifika kraven och förväntningarna inom ditt område. Olika sektorer och organisationer kan prioritera olika utbildningscertifieringar. Till exempel kan företagsutbildning värdera certifieringar som CPLP eller CPTD, medan e-learning-specialister kan tycka att CPE eller COLF är mer relevanta.
- Bestäm dina specifika intresseområden inom utbildning och instruktion. Är du mer benägen till instruktionsdesign, utbildning eller prestationsförbättring? Olika utbildningscertifieringar kan tillgodose olika aspekter av yrket, så välj en som passar dina intressen.
Steg 3. Granska utbildningscertifierings- och omcertifieringskrav:
- Utforska kraven för varje inlärnings- och utvecklingscertifiering du överväger. Dessa krav kan inkludera utbildning, arbetslivserfarenhet, kurser och godkänd examen. Se därför till att du uppfyller eller rimligen kan uppfylla dessa krav.
- Vissa certifieringar för utbildare kräver fortlöpande professionell utveckling och omcertifiering. Förstå därför kraven på omcertifiering och avgör om du är villig att förbinda dig till dem på lång sikt.
Steg 4. Tänk på fördelarna med utbildningscertifieringar och bedöm praktiskt:
- Utvärdera fördelarna med varje utbildningscertifiering, inklusive trovärdigheten den erbjuder, möjligheter till karriäravancemang och potentialen för ökad intjäningspotential. Vissa certifieringar har ett bredare branschkännedom än andra.
- Tänk på det praktiska i att erhålla den valda certifieringen för utbildare. Titta också på kostnaden, platsen för utbildning eller tentor och tidsåtgången. Slutligen, se till att det passar din budget och ditt schema.
Steg 5. Be om rekommendationer och sök feedback och recensioner:
- Sök råd från kollegor, mentorer eller proffs inom ditt område som har genomfört utbildningscertifieringar. Dessutom kan de ge insikter om värdet av specifika certifieringar och dela med sig av sina erfarenheter.
- Leta efter recensioner och feedback från personer som har fått ett inlärnings- och utvecklingscertifikat. Vidare kan deras erfarenheter ge värdefulla insikter om programmets effektivitet och relevans.
- Nå ut till personer som har erhållit certifieringarna för utbildare på din kortlista. Sedan kan de erbjuda förstahandsinsikter om värdet av utbildningscertifieringen och hur den har påverkat deras karriärer.
Steg 6. Utforska utbildningscertifieringsleverantörer och granska kursinnehållet:
- Undersök de organisationer som erbjuder utbildningscertifieringarna du är intresserad av. Kontrollera deras rykte, kvaliteten på deras utbildningsmaterial och det löpande stödet de tillhandahåller. Detta kan påverka din totala upplevelse.
- Undersök innehållet i certifieringsprogrammet. Se också till att det stämmer överens med dina lärandemål och de färdigheter du vill utveckla. I slutändan leta efter ett program som täcker de ämnen du tycker är mest relevanta.
- Baserat på din forskning och dina överväganden, skapa en kortlista med certifieringar inom utbildning som bäst passar dina mål och intressen.
Steg 7. Tänk på din budget:
- Bedöm kostnaden för utbildningscertifieringsprogrammet, inklusive examensavgifter, studiematerial och all nödvändig utbildning. Se dessutom till att det passar inom din budget eller utforska potentiella alternativ för ekonomiskt stöd.
Väg slutligen alla faktorer och fatta ett välgrundat beslut baserat på vad som bäst passar dina karriärsträvanden, dina intressen och din förmåga att uppfylla certifieringskraven. Kom också ihåg att det bästa utbildningsbeviset för dig kanske inte är detsamma som det som är bäst för någon annan. Det bör överensstämma med din individuella karriärväg och dina ambitioner, och säkerställa att det förbättrar dina kunskaper, färdigheter och möjligheter inom utbildnings- och instruktionsområdet.
IV. Go Beyond Learning and Development Training Certifieringar
Efter att ha utforskat olika certifieringsprogram för lärande och utveckling, blir det uppenbart att det är av stor vikt att genomföra certifieringar som företagsutbildare. Dessutom kan sådana utbildningscertifieringar bana väg för förbättrade karriärmöjligheter, befordran och nya utmaningar inom företagsutbildningsområdet.
Förutom att få erkännande för din företagsutbildningsexpertis, finns det ytterligare steg du kan vidta för att skilja dig från dina kamrater. Du kan till exempel bekanta dig med och till och med behärska utbildnings- och utvecklingsplattformar.
En sådan plattform är Timely programvara för utbildningshantering, ett TMS på toppnivå som litar på av otaliga organisationer globalt. Med Timelys spjutspetsteknologi kan du inte bara marknadsföra engagerande utbildningsprogram utan också sömlöst leverera och hantera ett brett utbud av företagsutbildningsinitiativ. Dessutom kan du erbjuda onlinekursregistrering, underlätta onlineinlärning och spåra elevnärvaro, allt från en integrerad plattform.
Lyft dina träningsprogram till nästa nivå! Schemalägg ett möte för att upptäcka mer om vår utbildnings- och utvecklingslösningar.
Innehållsförteckning
Uppdateringar för händelsehantering
Om du vill veta mer Timely företags- och produktuppdateringsnyheter, besök vår Händelsehantering Blog. Det händer alltid något nytt Timely, så vi gör vårt bästa för att hålla våra kunder uppdaterade!